根据社保局官方说法，退休金的申请和领取取决于申请人在工作年限中的入保时长和个人年龄是否达标。
从2013年一月一日起，西班牙的退休年龄就一直再往后推迟。到2019年，已经延长到了65岁零8个月。下图源自于社保局官网退休金领取年龄限制和入保年限一览表。
图片来源于http://www.seg-social.es
以上表格是什么意思呢？根据表格来看，如果2019年准备退休的人员，年龄需要达到65周岁，同时社会保险入保至少达到36年零9个月；反之，社会保险记录低于36年零9个月，应该满足达到65周岁零8个月的年龄要求。
其实，西班牙的社会保险体系一直在不断的改革，从大街上的游行就可以看到群众对养老金领取的政策还是有很大争议的。最明显的就是从2013年逐步往后延迟的退休年龄，到2027年，退休年龄将延长到67岁。并且，我们对入保年限一直存在着一点误解。经常听到大家说只要入保15年，到了退休年龄就可以申请养老金。可是，这个投保15年是指申请退休金的最低入保年限要求，如果你的年龄达到退休年龄，也满足最低15年入保年限，就可以申请50%的退休金补助；而官网给出的表格呢，我们通常可以看到至少达到35年以上的入保要求，且年龄达到65以上，这是可以申请到100%的退休金。所以在35年以上和15年以上的入保要求上，有些时候大家会心生疑惑。
西班牙的退休金政策虽然是不断变化，国家养老资金投入也不是很大，但是也不能忽略它广阔的覆盖范围和灵活的制度。比如，我们有些华人可能退休年龄已到，但是保险未满15年，那么可以自己去保险局办理特殊投保，保满15年，就可以申请退休补助了。
总而言之，西班牙的退休政策一直是令人揪心的，这和国家体制政府管理还有公民诉求都是紧密相关的。对于普通群众老说，无法参与到政策的编写，只能受到政策的影响。那么，只愿西国政府在未来能够加大对养老补助的资金投入，这样，尽管延迟退休年龄，也能让退休人员可以安享晚年，无忧无虑，快乐度过。 | 
发表于 2019-9-23 16:17:14
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