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失业工人找到半天工还可以继续领取失业金

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发表于 2019-3-22 00:25:27 | 显示全部楼层 |阅读模式




我找到一个半天工,还能不能领取失业金?
1 问:目前我每月可以领到近800欧元的失业金。目前有一个机会,有一家企业让我临时去顶替一个工人的工作,但只是半天工,而且合同也不是永久的。据说,现在法律允许没有做全天工作的失业工人可以继续领取失业金。但是我想知道,这有多大的变化?
答:法律允许在领取失业金的人,在找到非全天工的情况下,继续领取失业金,当然,金额上会做相应的减少。比如你去做的是半天工,即一周20小时,那么从你开始工作之日起,你可以领到的失业金也会减少近一半,即400 欧元。还有一种选择是,你通知SEPE (国家就业局,相当于以前的INEM),在新工作合同期间,停止领取,等这个合同结束后,再接着领失业金也是可以的。
职工上班用公司电脑做自己的事情,老板该怎么办?
二问:我们企业的工人工作都需要电脑。但是有人在上班时间用公司电脑上网,做与工作无关的事情。公司如何才能监督控制,如有这样做的,是否可以采取惩罚措施?
答:电脑是企业工作用具。企业自然有权监督其合理使用。但是,在采取监督检查措施时,需要注意不能涉及个人隐私。所以,企业应当事先制定一些具体的规矩,说明哪些事情可以做,哪些事情不能做。尤其是如果企业要在职工的电脑上安装某些监控软件的,必须事先告知使用者。这样,以后若要发现有人违规,可以依法给予惩处。

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