 西班牙20分钟报消息，由于西班牙目前8个大区的32人感染了新型冠状病毒，本周五，西班牙社保部门声明，因冠状病毒而被隔离的员工，如果符合其症状并符合社会保障制度，则被视为因常见疾病暂时丧失工作能力(休假)。具体而言，员工因这种病毒而不得不进行的预防性隔离将被视为由于流行疾病而暂时丧失工作能力的情况。 在这期间，只要被隔离人员满足病毒症状，并符合社会保障体系的条款和条件，受影响人将有权获得相应的福利。社保部门认为，该标准的规定将适用于自检测到冠状病毒以来产生的所有预防性隔离情况。 暂时性疾病丧失工作能力的经济补偿包括根据监管基准和疾病源头而计算出的每日津贴，在流行疾病的情况下，这包括在第4天至第20天之间支付基准的60％ ，从第21天上升到75％。 在常见疾病或非职业事故的情况下，补助金是由雇主在工作的第4天至第15天（包括首尾两天）开始支付，国家社保部门从第十六天起开始支付。 来源：板鸭之声 |
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